新年伊始，万象更新。1月6日下午，洛阳市中级人民法院召开全市法院年执行工作总结暨年工作部署会，会上，汝阳县人民法院*组成员、副院长姬现立以《赋能挖潜自我加压努力跑出汝阳执行工作加速度》为题就汝阳县执行工作作经验交流发言。
姬现立在经验交流发言中谈到：
一是执行“有底气”，以工作架构化为执行赋能增效。凝聚执行工作的推动力，院领导定期参加执行局班子会议，听取执行工作汇报，分析研判执行工作；优化重组执行团队，以员额法官为中心重新组建团队，打造“1+1+2+4”团队办案模式，提高团队工作效率；强化指挥中心核心作用，综合发挥指挥中心枢纽作用，对案件临期、案款发放、质效短板等进行精确调度。
二是执行“有章法”，以规范化管理提升执行质效。实行执行事务性工作集约办理，优化指挥中心职能，成立卷宗管理中心，实现办案资源的合理优化配置，全面推进执行指挥中心实体化长效运行；做好调度工作，确保案件收结均衡，提升案件办理质效；发挥斗争担当精神，凝聚干事合力，面对案件激增、人员减少不利局面，加班加点，加压奋进，努力完成各项考核指标。
三是执行“有力度”，以更强的态度和措施树起司法权威。加大拒执案件打击力度，积极配合涉农信社不良贷款清收行动，涉黑案件执行力度，成立涉黑恶案件执行专班，加快案件执行速度，在全力提升群众司法获得感、幸福感和安全感的同时，树起人民法院敢于碰硬、勇于亮剑的形象。
姬现立表示，下一步汝阳法院将继续深入推进执行权运行机制改革，以创建现代化法院、研究型法院为契机，不断完善执行案件研讨机制，强化执行干警业务培训和技能技巧培训，充实执行队伍力量，全力提升执行质效，以优异的成绩践行司法为民初心，为全市执行工作取得更大成绩贡献汝阳力量。
擎旗奋进正当时，凝心聚力谱新篇。近年来，汝阳法院执行局着力于执法办案抓精品、规范管理抓精细、队伍建设抓精良，持续深化执行长效机制，积极应对执行工作新态势，强力推进执行办案工作，执行核心指标指数连年攀升，年执行主要质效指标跃居全省基层法院第一方阵。汝阳法院执行局将以此次会议为契机，聚焦群众“急愁难盼”问题，以更加规范化、精准化、多元化的执行措施，兑现胜诉当事人的合法权益，奋力向“切实解决执行难”目标迈进。
供稿：执行局
编辑：栗小茜、杜海洋
审核：姬现立